不失所有者久,死而不亡者寿!
一段时间,大家都在谈目标、谈战略、谈人与人之间的斗争,谈团队,谈配合,就是不谈执行力!在全人类社会把多数服从少数的民中集中制确立为基本原则以后,依然有少数精英坚持己见,顽强地站在多数人的对立面。我算一个。我相信在某些问题上,我是正确的,比如博客。
我一直在观察。我在观察公司的管理者退到什么程度,就能满足员工不断膨胀的“进取心”,观察这是不是一个创业型的团队……
PS:此文标题与内容不符,有心者知。
一段时间,大家都在谈目标、谈战略、谈人与人之间的斗争,谈团队,谈配合,就是不谈执行力!在全人类社会把多数服从少数的民中集中制确立为基本原则以后,依然有少数精英坚持己见,顽强地站在多数人的对立面。我算一个。我相信在某些问题上,我是正确的,比如博客。
我一直在观察。我在观察公司的管理者退到什么程度,就能满足员工不断膨胀的“进取心”,观察这是不是一个创业型的团队……
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